Dans une volonté affirmée de renforcer le dialogue social et de bâtir une gouvernance fondée sur la transparence, la concertation et la responsabilité partagée, le Ministre d’État, Ministre des Transports, de la Marine Marchande chargé de la Logistique, Monsieur Ulrich MANFOUMBI MANFOUMBI, a reçu l’ensemble des délégués élus à l’issue des dernières élections professionnelles au sein du département ministériel.

Cette rencontre, placée sous le signe de l’écoute et de la cohésion, s’est tenue en présence du Secrétaire général, du Directeur de Cabinet, de l’Inspecteur général des Services, du Conseiller juridique ainsi que du Directeur central des Ressources humaines.

Représentant les organisations syndicales les plus représentatives du ministère, les délégués élus du Syndicat des Agents du Ministère des Transports et de l’Aviation Civile (SAMTAC), du Syndicat des Agents de la Direction Générale des Transports Terrestres (SYNADGTT) et du Syndicat des Agents de la Direction Générale de la Sécurité Routière (SYNASR) ont été reçus dans un esprit d’ouverture et de collaboration.

Dès l’entame des échanges, le Ministre d’État a tenu à féliciter les représentants élus pour la confiance placée en eux par leurs collègues. Il leur a rappelé que leur légitimité repose avant tout sur le capital confiance accordé par les agents du ministère, une confiance qui doit être entretenue par l’engagement, la responsabilité et le sens de l’intérêt général.

« Les partenaires sociaux et l’administration poursuivent une même ambition, celle de servir l’ensemble des agents et contribuer à la performance de notre institution », a souligné le Ministre d’État, appelant à l’instauration d’un dialogue permanent, constructif et orienté vers les solutions.

Poursuivant son intervention marquée par la franchise et la transparence, le Ministre d’État a réaffirmé sa vision d’un ministère où le développement des secteurs des transports, de la marine marchande et de la logistique passe nécessairement par l’amélioration du climat social, des conditions de travail et de la qualité du service rendu aux usagers.

Pour le membre du Gouvernement, la réussite d’une administration repose avant tout sur les femmes et les hommes qui la composent. À ce titre, garantir un environnement professionnel favorable constitue un préalable indispensable à l’atteinte des objectifs stratégiques assignés au département ministériel.

Prenant successivement la parole, le Secrétaire général, le Directeur de Cabinet l’Inspecteur général des Services, le Conseiller Juridique et le Directeur central des Ressources humaines ont rappelé le rôle essentiel des partenaires sociaux dans la construction d’une administration moderne et performante. Ils ont notamment insisté sur la nécessité pour les organisations syndicales d’être des forces de proposition, de s’inscrire dans une démarche responsable et de veiller au respect des textes régissant les droits syndicaux ainsi que les relations de travail.

Les intervenants ont également relevé les avancées significatives enregistrées au sein du ministère depuis l’arrivée des nouvelles autorités, saluant les efforts engagés en faveur de l’amélioration du cadre de travail et du fonctionnement des différentes structures administratives.

À leur tour, les délégués élus ont unanimement salué les réformes et les actions entreprises au sein du ministère. Ils ont exprimé leur reconnaissance au Président de la République, Chef de l’État, Chef du Gouvernement, Son Excellence Brice Clotaire OLIGUI NGUEMA, pour la confiance accordée au Ministre d’État dans la conduite de cette importante mission de transformation.

Les échanges ont également permis d’aborder plusieurs préoccupations relatives aux conditions de travail, à l’organisation administrative et au fonctionnement des services. Malgré la diversité des sujets évoqués, un même constat s’est dégagé. Le  développement et la modernisation du Ministère des Transports nécessitent une action concertée entre l’administration et les partenaires sociaux.

Clôturant les travaux, le Ministre d’État a réaffirmé son engagement à maintenir un cadre de concertation permanent avec les représentants du personnel. Il a annoncé l’organisation régulière de séances de travail destinées à examiner les cahiers de charges syndicaux, identifier les difficultés rencontrées et rechercher collectivement des réponses adaptées aux réalités du terrain.

Au-delà d’une simple rencontre protocolaire, cette séance de travail marque l’ouverture d’une nouvelle séquence de dialogue social au sein du Ministère des Transports, de la Marine Marchande chargé de la Logistique. Une démarche qui traduit la volonté des plus hautes autorités de faire de la confiance, de la responsabilité et de la concertation les fondements d’une administration moderne, performante et résolument tournée vers l’avenir.